抚州市城市管理行政执法局

（市容处）

为了充分发挥局纪委、监察室的监督职能，促进全局党风廉政工作的深入开展，按照《抚州市城市管理行政执法局关于建立清廉城管责任机制的实施方案》的有关要求，对从事重要岗位的人员进行廉政谈话，谈话提纲如下：

一、共性问题：

1、从事该岗位的时间？

2、是否严格落实一把手“四个不直接分管”及“三重一大”集体议事制度？

3、是否严格落实中央“八项规定”，有无违规“八项规定”的行为？

4、是否严格建立和落实财务工作有关制度？

5、是否严格按规定进行物品采购？

二、个性问题：

1、有无在收费过程中违规收缴人情费的行为？

2、有无向执法对象索要钱、财、物的行为？

3、有无“单人单独”审批余土和建筑垃圾运输行为？

4、有无将公益性的费用用于非生产性开支？

5、是否将余土运输管理纳入诚信管理体系？

附：谈话对象名单：